¿Quieres cambiar el mundo?

Eso es lo que hacemos en Cabify. Trabajamos para que las ciudades sean mejores lugares para vivir, impulsando una movilidad más sostenible y eficiente que conecte a pasajeras/os y conductoras/es con solo pulsar un botón.

Puede que algún día las ciudades no necesiten coches privados, pero hasta entonces... queda mucho por hacer. ¿Te sumas al viaje?

🚀 Sobre el puesto

Buscamos a la persona que ocupe el rol de VP de People con experiencia en entornos de ritmo rápido (fast-paced), gran capacidad de impacto y una sólida contribución a los equipos de personas y a la misión de la empresa.

¿Cómo nos ayudarás a lograr nuestra misión?

• Liderazgo global: Supervisar la adquisición de talento, desarrollo de carrera, planes de sucesión, programas de retención, formación y desarrollo de liderazgo.

• Iniciativas y políticas: Desarrollar programas que complementen las prácticas existentes y generen consistencia y dinamismo en toda la organización.

• Asesoría estratégica: Actuar como asesor/a estratégico en capital humano para la alta dirección.

• Compensación y beneficios: Supervisar los planes de beneficios para asegurar la eficiencia de costes y el atractivo para retener al mejor talento.

• Gestión de equipos: Reclutar y gestionar un equipo de alto rendimiento.

• Operaciones de RRHH: Gestionar todas las actividades generales (formación, administración de sistemas, planificación de recursos, gestión del cambio organizacional, etc.).

• Colaboración interna: Enlazar con expertos de otras áreas (finanzas, legal, etc.) para optimizar procesos.

• Cultura y compromiso: Trabajar con el equipo de liderazgo para implementar soluciones que impulsen el engagement, la productividad y la cultura.

¿Qué buscamos?

• Al menos 15 años de experiencia en el área de People.

• Experiencia previa en negocios digitales/tecnológicos en entornos internacionales de RRHH.

• Perfil práctico, sin miedo al cambio y con gran capacidad de adaptación.

• Orientación a la acción y alto rendimiento (great performance).

• Excelente capacidad de comunicación y habilidad para interactuar con diferentes stakeholders.

• Alto grado de credibilidad personal y capacidad de influencia.

• Al menos 10 años gestionando equipos (especialmente multinacionales, multidisciplinares y remotos).

• Integridad y lealtad a la visión y misión corporativa.

• Bonus: Experiencia previa en startups de hipercrecimiento.

• Habilidades analíticas, de negociación, resolución de problemas y toma de decisiones.

• Nivel alto de inglés.

• Afinidad con nuestros principios.

¿Por qué Cabify es tu mejor opción?

Somos un equipo repleto de gente dinámica y motivada. Flexibilidad, buen ambiente, crecimiento e impacto ¡asegurados! Cabify viene cargado de beneficios para que los disfrutes en tu viaje junto a nosotros:

📝Contrato indefinido con salario competitivo
🔋Recharge Day
🌍Horario flexible y modelo híbrido de trabajo/full remote
💸Crédito mensual para usar en nuestra App de Cabify
👩🏽‍🎓Coursera
💰Planes de retribución flexible adaptados a tus necesidades
🎟️Descuentos en restaurantes, tiendas y gimnasios
🐶Sala de mascotas para que te traigas el peludo a la oficina
🖥️Equipo de trabajo para que desarrolles todo tu talento

Cabify se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con crear un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su origen, género, religión, orientación, edad o capacidad. ¡Únete a nosotros!