Se busca una persona con certificado de discapacidad igual o superior al 33% para un puesto administrativo en el área de personal. Las tareas principales incluirán la gestión de altas, bajas y variaciones de empleados en el Sistema Red, así como la formalización de contratos y su registro en Contrat@. También se encargará del cálculo de nóminas y el archivo de documentación relacionada.

Se requiere titulación en la familia de administración y gestión (Grado Medio en Administración y Gestión o Grado Superior en Administración y Finanzas) o un Certificado de Profesionalidad. Alternativamente, se aceptará formación en Educación Secundaria Obligatoria y un mínimo de tres meses de experiencia en el área de personal o administración.

El puesto, ubicado en Zaragoza, ofrece un contrato temporal de un año, con posibilidad de convertirse en indefinido, como medida de fomento de empleo. La jornada es completa, con un horario de 08:30 a 16:30 horas, incluyendo una pausa de media hora para comer. La remuneración es de 1.650 euros brutos al mes, distribuidos en 12 pagas.